杨致远的离去将给雅虎带来哪些影响呢? 杨致远离职，博弈的失败 杨致远作为雅虎的创始人，肯定希望雅虎越来越好，看到雅虎在不断的没落，相信他也是痛心疾首，并希望自己能力挽狂澜。在雅虎一些关键时刻，杨致远都不会缺席，可见他还是希望拯救……
王鹏辉 | | 出处:原创-it| 2012年01月18日 09:39 | 阅读 次
看到杨致远辞去雅虎所有职务的消息，虽然觉得有点突然，但也是在意料之中。作为雅虎创始人的杨致远，近年在雅虎的表现确实不尽人意，并没有对雅虎起到什么积极作用。从某种角度来说，他的去留已经不由人。对于动荡已久的雅虎来说，寄望一个人来瞬间安定，也是非常不现实的问题。当然，越是在这样的非常时期，某个人的去留就越能影响未来。那么，杨致远的离去将给雅虎带来哪些影响呢?
杨致远离职，博弈的失败
杨致远作为雅虎的创始人，肯定希望雅虎越来越好，看到雅虎在不断的没落，相信他也是痛心疾首，并希望自己能力挽狂澜。在雅虎一些关键时刻，杨致远都不会缺席，可见他还是希望拯救雅虎，并不希望雅虎就此沉沦。
虽然杨致远想努力抓住雅虎，但雅虎早已经不属于他一个人，他的影响力也在日渐消弱，因为这已经不是他一个人的利益。说得直白点的话，这是一场利益的博弈。如果杨致远能够维护另外一群人的利益，那群人就能维护他的影响力，让他继续执掌雅虎。如果他不能给另外一群人带来利益，他们就会群起而攻之，最后将他赶走。从目前的结果来看，杨致远在这场博弈中输了，所以他不得不选择离开。
杨致远离职，短期小利好
从短期的情况来看，杨致远的离职并非坏事。对于众多投资者来说，杨致远不过是一个占着茅坑不拉屎的管理者，并不能够给他们带来什么利益。既然是一个不能给他们带来利益的人走了，那他们能够找回一点希望，这一点已经从股价上体现出来。
既然杨致远已经走了，总需要有一个人来接替。虽然无法预料接班人将给雅虎带来什么，但至少让这潭死水有一线生机，可谓枯木逢春。对于现在的雅虎来说，任何人来接班都可能给人带来希望，因为他本身已经让很多人绝望。所以，从短期的影响来看，这是一个利好消息，但不能算一大利好，仍需要继续观望。
内耗若不止，雅虎无出路
对于雅虎本身来说，不是换一个管理者那么简单，更多的是雅虎本身存在的问题，过多的内耗导致雅虎无法前进。所谓的内耗包括很多因素，其中管理者动乱是最大的问题。在持续很长的时间里，雅虎都是在矛盾中继续，没有统一的救赎路线。当意见很难达成统一的时候，很多在进行中的事情也就无法顺利展开。
不管是杨致远走了，还是杨致远继续留下，只要内部不能达成统一的话，就无法让雅虎很好的走下去。因为现在的雅虎不同以往，他需要明确的战略发展计划，这个计划又需要所有人支持，而且这也不是一天两天的事情。如果不能在很短时间内将雅虎带上正轨，很多人肯定就不会支持。如果很多人都不支持的话，在执行过程中势必会有干扰。其实，这也是雅虎很多重振计划无法成功的原因之一。
这是不得不解决的矛盾，却又是暂时无人解决得了的矛盾。杨致远都无法解决这个矛盾，已经选择了离开雅虎。那么，还有谁能解决这个问题呢?如果这个问题解决不了，那雅虎的所有问题都解决不了，雅虎也就不会有出路。杨致远离职的最大影响，恐怕就是雅虎将长期陷入内部矛盾中，最终不能自拔郁郁而终。(文/挨踢客)